“您好，请问您参与过公益性岗位工作吗？”“您是如何申请到这个岗位的？”“补贴是按照什么标准给您发的？什么时间收到的？”近期，石棉县审计局深入街道和乡镇，以公益性岗位开发管理情况为抓手，推进县人社局主要领导干部经责审计项目做深做实。
一是利用大数据。审计组通过对比部门数据，包括服刑人员、矫正、注销户籍和死亡名单、养老保险领取名单与公益性岗位人员名单做对比，筛选是否存在不符合公益性岗位设置要求的人员。
二是全面查阅资料。审计组通过全面、详细查阅城镇、乡村、临时性公岗的用工备案、补贴发放和专项检查等资料，掌握人社局在公益性岗位开发管理全过程的履职情况。
三是电话抽查走访。审计组通过抽查近三年的公益性岗位补贴发放名单，重点关注了长期乡村公岗、临时性公岗、街道技术类公岗的人员，以电话询问形式对岗位设置、选聘程序、日常管理、报酬发放等情况进行核实。
